Od 2. 2. 2025 mají téměř všechny právnické i fyzické osoby, které vyvíjejí nebo i pouze používají v rámci své profesionální činnosti systémy umělé inteligence, povinnost zajistit u svých zaměstnanců dostatečnou úroveň gramotnosti v oblasti AI.
Tato informace se vztahuje k nadcházejícímu nařízení Evropské unie známému jako "AI Act", které zavádí povinnost pro firmy zajistit, aby jejich zaměstnanci měli dostatečné znalosti v oblasti umělé inteligence.
Co to v praxi znamená?
Od 2. února 2025 musí firmy zajistit pracovníkům alespoň základní znalosti o umělé inteligenci a možnostech jejího využití. Jde o všechny subjekty, které jakýmkoliv způsobem používají umělou inteligenci v rámci své činnosti. Vyplývá to z evropské legislativy AI Act (Nařízení o umělé inteligenci), která nabyla platnosti 1. srpna 2024 zveřejněním v Úředním věstníku EU.
Nechte zaměstnance proškolit u profíků s garancí 100 % kvality!
Kurzy MBK Consulting přesně plní funkci nových povinností zaměstnavatelů. Vaše zaměstnance proškolíme jak teoreticky, tak prakticky. Klademe důraz na interaktivitu a efektivitu školení. Účastníci kurzů rozhodně nelení a ani jim nedáme šanci vyřizovat si jiné povinnosti než ty k úspěšnému absolvování kurzu. Znalosti a zkušenosti jsou lidé schopni okamžitě využít v praxi a každodenní pracovní činnosti. Zaměřujeme se i na rizika používání aplikací AI a obecnou kybernetickou bezpečnost.
Proč jsme nejlepší a proč jsou naši klienti maximálně spokojeni? Čtěte zde.
Můžeme Vám také připravit školení na míru, které probíhá ve vašich prostorách za přítomnosti lektora. Vy jen určíte skupinu osob a rozsah přednášky a workshopu. Vaši zaměstnanci budou nadšeni a budou chtít pokračování.
Následující kroky personalisty, provozního ředitele, jednatele či majitele firmy?
- Identifikovat, koho všeho se to týká – mapovat, kteří zaměstnanci přicházejí do styku s AI.
- Najít vhodného školitele – to už máte :-)
- Zorganizovat školení - naplánovat termíny, zajistit přítomnost všech relevantních zaměstnanců a vyřešit koncept školení (online/prezenčně).
- Dokumentace a sledování – uchovat záznamy o školení (seznam účastníků, potvrzení o absolvování) pro případné kontroly.
- Pravidelná aktualizace znalostí – nastavit proces pro průběžné vzdělávání v AI, protože technologie se velmi rychle vyvíjejí.
Hlavním cílem je, aby zaměstnanci rozuměli základům AI a věděli, jak ji efektivně a bezpečně využívat ve své práci.
Další vývoj a kontrola plnění nových povinností?
Od data platnosti nařízení AI Act začala běžet dvouletá lhůta, během níž musí firmy implementovat požadovaná opatření. Některá ustanovení, například zákazy určitých AI systémů, však budou vymahatelná již dříve. Úřady mají také právo kontrolovat částečné zavedení některých povinností nebo přechodnou fázi pro specifické oblasti nařízení. Většina pravidel bude plně účinná od 2. srpna 2026.
V oblasti AI jsme již proškolili stovky firem a tisíce zaměstnanců. S našimi službami budete spokojeni i vy. Aktuálně lze také využít vzdělávacích dotací od Úřadu práce nebo našich speciálních akcí pro školení na míru.
Pro případné dotazy kontaktujte paní Mrázovou, vedoucí divize školení MBK Consulting:
📩 divizeskoleni@mbk.cz
📞 731 506 519